太田綜合病院｜看護職採用サイト

看護部長メッセージ

太田綜合病院
法人看護部長坂本美佳子

私たち看護部は、「患者の人権と人格を尊重し、質の高い看護を提供する」ことを目指しています。患者さんやご家族の状況に応じて適切に判断し、看護のすべてに愛をもってニーズに応える看護が提供できるように新人教育、現任教育、管理者教育などの教育制度を充実させています。急性期から慢性期、小児から老人など幅広い分野で看護が実践できる環境があり、看護職の皆さん一人一人がめざす看護を実践し、なりたい自分になるための環境が整っています。
また、地域の方々のニーズに応える看護を実践するためには、まず、看護職自らが健康で職務満足が得られるような職場環境作りが重要と考え、看護職のライフスタイルに合わせた多様な勤務体制を整えています。

皆さん、キラキラ輝く、なりたい自分になるために、私たちと一緒に看護をしてみませんか。

先輩インタビュー

大病院こその豊富な経験

産科病棟勤務
助産師　大森絵理香　福島県立総合衛生学院（平成27年度卒業）

幅広い知識や技術を身につけた助産師になりたいと思い、急性期の総合病院に就職を決めました。太田の助産師は、他科の病棟や救命救急センターで看護師として経験を積むことができます。柔軟かつ多角的に判断・対応する先輩たちは、疾患を持つ妊婦さんへの看護も深く、憧れています。また、私が所属している病棟では、毎月勉強会を開催し、専門的な知識を学んでいます。いろいろな分野のリンクナースが配置されているため、様々な情報を病棟内で取得することができ、自然と知識が身につきます。ローテーション研修やラダー教育もしっかりしているので、配属された病棟の専門外の手技や情報なども、どんどん取得することができます。助産師としても看護師としても覚えることが多い毎日ですが、他の病院に就職した同級生からの相談にアドバイスできた時、自分の成長を感じました。

充実した教育体制

循環器科・心臓血管外科病棟勤務　
保健師　小川怜亜　東北文化学園大学（平成28年度卒業）

はじめのころは、病院で看護師として働くことに対しての不安、先輩方とうまくやっていけるかなど不安がありましたが、「疑問点が有ればいつでも聞くからね」など言ってきてくださったり、看護技術など一緒に覚えたりするなどとても新人の私にとって働きやすい職場です。また、月に何度が疾患や医療機器の研修があるため、自分がわからない研修にいつでも行くことができます。それによって知識を深めることができます。私は病院の寮に住んでいますが、病院の近くにあるので通勤がとても便利で近くにスーパーやコンビニ、バス停も有るのでとても暮らしやすいところも魅力の１つです。ぜひみなさんも太田西ノ内病院を一度見に来てくださいね。

充実した教育体制

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研修・教育制度

プリセプターシップ

はじめの1年は実務を兼ねた合同研修などを行います。
現場では、経験豊かなプリセプター（先輩看護師）を中心にスタッフ全員で新人看護師（プリセプティー）一人ひとりをバックアップ。
個人のレベルに合わせて教育していきますので、技術面はもちろん精神面にも大きく成長することができます。

キャリア開発支援

太田綜合病院看護部では、看護師一人ひとりが専門的な実践能力を高め、「自立した看護師」という自己表現を図るために、経験や実力に合わせた1～4段階の看護教育カリキュラムを採用。時間を掛けた丁寧な研修・教育体制で「広く深い看護」を着実に身に付けることができます。県内でも指折りの施設規模を誇る当院では、指導医による教育メニューも充実。チーム医療の一員として看護の質の向上を目指します。